"البترول": إطلاق الدفعة الثالثة من برنامج "تنمية وتطوير القدرات البشرية بقطاع التعدين"
أعلن المهندس طارق الملا وزير البترول والثروة المعدنية إطلاق الدفعة الثالثة من برنامج "تنمية وتطوير القدرات البشرية بقطاع التعدين" الذي تنفذه هيئة الثروة المعدنية بالتعاون مع شركة إنبي في إطار البرنامج الطموح لتطوير وتحديث قطاع التعدين.
ربما يعجبك
ويبلغ عدد الملتحقين الجدد بالدفعة الثالثة ٨٠ متدرباً من العاملين بهيئة الثروة المعدنية ويمثلون المستويات الوظيفية المختلفة سواء الشباب أو الإدارة الوسطى والإدارة العليا، ويركز البرنامج على تنمية المهارات الإدارية والتكنولوجية للمتدربين وكذلك اقتصاديات صناعة التعدين.
وأكد الملا - في تصريح اليوم له /الجمعة/ - أن ما شهده قطاع التعدين خلال الفترة الأخيرة من نقلة نوعية جديدة على مستوى التشريعات والإجراءات التنظيمية ومناخ الاستثمار وضخ استثمارات جديدة، لا بد أن يواكبه استثمار في العنصر البشري الذي يعد من أهم مصادر القوة للقطاع.
ولفت إلى أنه جاري العمل على تنمية العنصر البشري وتطويره وفق أحدث البرامج لإيجاد كوادر مؤهلة إدارياً وفنياً لإدارة العمل التعديني ومواكبة التدفقات الاستثمارية الجديدة على القطاع، خاصة مع نجاح مزايدة البحث عن الذهب مؤخراً في جذب ١١ شركة مصرية وعالمية للاستثمار بهذا النشاط، وأن الإجراءات الداعمة لتحسين مناخ الاستثمار التعديني تحفز المزيد من المستثمرين على اتخاذ القرار وضخ استثماراتهم في مصر من خلال المزايدات الجديدة.
وطالب الملا المتدربين بتكثيف جهودهم واستثمار الفرصة لتحقيق أقصى استفادة من البرنامج الذي تم إعداده وفق المعايير العالمية والاستعانة فيه بأعلى الوسائل التكنولوجية وأفضل المدربين.
يذكر أن ١٧٠ متدرباً بالدفعة الأولى والثانية قد انتهوا من اجتياز البرنامج بنجاح، وسيجري بعد انتهاء برنامج الدفعة الثالثة إطلاق ٣ دفعات أخرى من ذات البرنامج للانتهاء منه قبل نهاية العام الحالي بإجمالي ٤٥٠ متدرباً لكل الدفعات.
جوجل نيوز
